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× Schlagwort Chancengleichheit
× Schlagwort Weibliche Führungskraft
× Datum 1995

Gefunden 2 Dokumente.

Weibliche Führungskräfte

Buch

Rau, Ilona

Weibliche Führungskräfte : Ursachen ihrer Unterrepräsentanz und Konsequenzen für die Förderung von Frauen für Führungspositionen / Ilona Rau

Frankfurt am Main : Lang, 1995

Europäische Hochschulschriften ; 1756

Teil von: Europäische Hochschulschriften

Titel / Autor: Weibliche Führungskräfte : Ursachen ihrer Unterrepräsentanz und Konsequenzen für die Förderung von Frauen für Führungspositionen / Ilona Rau

Veröffentlichung: Frankfurt am Main : Lang, 1995

Physische Beschreibung: 228 S. : graph. Darst.

Reihen: Europäische Hochschulschriften ; 1756

ISBN: 3-631-48733-9

Datum:1995

Sprache: Deutsch (Sprache des Textes, der Filmmusik usw.)

Verknüpfte Titel: Europäische Hochschulschriften ; 1756
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Berufstätigkeit und Aufstiegschancen von Frauen

Buch

Wiegand, Heike.

Berufstätigkeit und Aufstiegschancen von Frauen : eine (nicht nur) ökonomische Analyse / von Heike Wiegand

Berlin : Duncker und Humblot, 1995

Veröffentlichungen des Forschungsinstituts für Wirtschaftspolitik an der Universität Mainz ; 52

Teil von: Forschungsinstitut für Wirtschaftspolitik <Mainz>Veröffentlichungen des Forschungsinstituts für Wirtschaftspolitik an der Universität Mainz

Titel / Autor: Berufstätigkeit und Aufstiegschancen von Frauen : eine (nicht nur) ökonomische Analyse / von Heike Wiegand

Veröffentlichung: Berlin : Duncker und Humblot, 1995

Physische Beschreibung: XVI, 276 S.

Reihen: Veröffentlichungen des Forschungsinstituts für Wirtschaftspolitik an der Universität Mainz ; 52

ISBN: 3-428-08387-3

Datum:1995

Sprache: Deutsch (Sprache des Textes, der Filmmusik usw.)

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